第122章(1/2)
“你刚才是不是生气了？”从冉峤家出来，陈思蔓抱着两箱水果，跟在凌岚儿身后。
凌岚儿柔声细语，“还好，我就是心情不大好，冉峤说的也没错，我最近工作上确实遇到了挺多阻碍。”
陈思蔓关切道：“刚才冉峤在，我没问，我看你眼睛都肿了，你怎么了？”
凌岚儿沉声：“我离婚了。”
“真的？离得好！分了多少钱？”陈思蔓兴奋的差点把两箱水果扔到地上。
“一分没分到。”凌岚儿淡然。
“一分没分到？怎么搞的？不是跟你说让你要钱吗？是他出轨了，就应该让他净身出户。”
陈思蔓有些激动，又有点不太相信凌岚儿的话，她见过崔晨凯，看穿戴肯定是有点钱的。
“他没什么钱，我就是想离婚，钱不钱的，我自己能挣。”
凌岚儿不想透露崔晨凯的事，只是之前陈思蔓碰巧看到了她婚姻里的不堪，她在她这里结个尾而已。
“自己能挣多少钱？你的工资也不能比我高多少吧？自己挣钱太慢了，上海的房价涨那么快，租房子都快租不起了，男人的钱不要白不要！我看你就是缺心眼！”
陈思蔓说到激动处，有些愤愤然，她真觉得凌岚儿有点傻。
“有什么条件就过什么生活呗，哪像你，幸福小孩儿，有家里托举。”
凌岚儿发自内心的感叹，陈思蔓没接话。
回到家，时间还早，凌岚儿重新复盘了自己这段时间在工作上存在的问题。
担任招聘主管这段时间以来，她确实没有全力以赴，离婚官司分散了她一部分精力，另一部分精力虽然基本都倾注在工作上，但其实都还是按照过去的工作习惯，按部就班的推行的。
工作方式跟段翔直管时没有什么区别，但招聘业绩却比之前明显下降了。
主要原因在于凌岚儿成了招聘团队负责人，个别同事不光自己工作懈怠，还拉帮结派传播负能量。
凌岚儿碍于之前同事之间的和睦关系，没拉下脸去得罪人。
这就助长了个别人的嚣张气焰，以为她凌岚儿是颗软柿子，可以任人拿捏。
凌岚儿心里明白，段翔虽然嘴上什么都没说，其实私底下在默默考验凌岚儿的管理能力和抗压能力。
招聘团队招聘业绩下降，做为团队负责人，凌岚儿首当其冲要负责任。
冉峤今晚上说的那些话，凌岚儿虽然不爱听，但恰恰是那些话话，调起了她的危机意识，警示她不能再继续躲起来鸵鸟。
凌岚儿拿出纸和笔，伏案写写划划。
眼前，摆在她面前的无非三条路：
[要么走。]
失业？凌岚儿不敢想象，没有这份收入，她真的要揭不开锅了，要想在上海活下去，她就绝不能失业。
[要么重新降职到招聘专员]
由俭入奢易，由奢入俭难，同样的道理，退回到原来的位置，不光别人会瞧不起，凌岚儿自己都会瞧不起自己，精神劲儿没了，就全完了。
[要么破釜沉舟，不破不立！]
谁都不是天生就会做领导的，既然公司给了她凌岚儿这个机会，她就得勇敢冲一冲，这是她唯一能走的路。
凌岚儿按照自己的过往经验，比对现有的管理制度，查漏补缺，熬夜做了一套新的招聘绩效考核管理制度。
新官上任，她们给下马威，凌岚儿就在她们头上烧把火。
她们可以不听她的，公司审批通过的制度，她们